Normattiva - Il portale della legge vigente

Testo in vigore dal: 8-10-2016

                               Art. 4. 
       (Impianti audiovisivi e altri strumenti di controllo). 
 
  1. Gli impianti audiovisivi e gli altri strumenti dai quali  derivi
anche la possibilita' di  controllo  a  distanza  dell'attivita'  dei
lavoratori  possono  essere  impiegati  esclusivamente  per  esigenze
organizzative e produttive, per la sicurezza  del  lavoro  e  per  la
tutela del patrimonio aziendale e possono  essere  installati  previo
accordo collettivo stipulato dalla rappresentanza sindacale  unitaria
o dalle rappresentanze sindacali aziendali. In alternativa, nel  caso
di imprese con unita' produttive ubicate in  diverse  province  della
stessa regione ovvero in  piu'  regioni,  tale  accordo  puo'  essere
stipulato  dalle   associazioni   sindacali   comparativamente   piu'
rappresentative sul piano nazionale. ((In mancanza  di  accordo,  gli
impianti e gli strumenti di  cui  al  primo  periodo  possono  essere
installati   previa   autorizzazione    delle    sede    territoriale
dell'Ispettorato nazionale del lavoro o, in alternativa, nel caso  di
imprese con unita' produttive dislocate negli ambiti di competenza di
piu'  sedi  territoriali,  della   sede   centrale   dell'Ispettorato
nazionale del lavoro. I provvedimenti di cui al  terzo  periodo  sono
definitivi.)) 
  2. La disposizione di cui al comma 1 non si applica agli  strumenti
utilizzati dal lavoratore per rendere  la  prestazione  lavorativa  e
agli strumenti di registrazione degli accessi e delle presenze. 
  3. Le  informazioni  raccolte  ai  sensi  dei  commi  1  e  2  sono
utilizzabili a  tutti  i  fini  connessi  al  rapporto  di  lavoro  a
condizione che sia data al  lavoratore  adeguata  informazione  delle
modalita' d'uso degli strumenti e di effettuazione  dei  controlli  e
nel rispetto di quanto disposto dal  decreto  legislativo  30  giugno
2003, n. 196.