DECRETO LEGISLATIVO 10 settembre 2003, n. 276

Attuazione delle deleghe in materia di occupazione e mercato del lavoro, di cui alla legge 14 febbraio 2003, n. 30.

note: Entrata in vigore del decreto: 24-10-2003 (Ultimo aggiornamento all'atto pubblicato il 30/04/2024)

(GU n.235 del 09-10-2003 - Suppl. Ordinario n. 159) visualizza atto intero

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Articoli
Titolo I
DISPOSIZIONI GENERALI
1
2
agg.1
orig.
Titolo II
ORGANIZZAZIONE E DISCIPLINA DEL MERCATO DEL LAVORO
3
Capo I
Regime autorizzatorio e accreditamenti
4
orig.
5
agg.2
agg.1
orig.
6
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
7
Capo II
Tutele sul mercato e disposizioni speciali con riferimento ai
lavoratori svantaggiati
8
orig.
9
10
11
12
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
13
agg.2
agg.1
orig.
14
agg.2
agg.1
orig.
Capo III
Borsa continua nazionale del lavoro e monitoraggio statistico
15
agg.1
orig.
16
17
Capo IV
Regime sanzionatorio
18
agg.6
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
19
agg.1
orig.
Titolo III
SOMMINISTRAZIONE DI LAVORO APPALTO DI SERVIZI,
DISTACCO

Capo I
Somministrazione di lavoro
20
agg.7
agg.6
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
21
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
22
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
23
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
24
agg.2
agg.1
orig.
25
agg.2
agg.1
orig.
26
agg.2
agg.1
orig.
27
agg.2
agg.1
orig.
28
agg.2
agg.1
orig.
Capo II
Appalto e distacco
29
agg.9
agg.8
agg.7
agg.6
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
30
agg.1
orig.
Titolo IV
DISPOSIZIONI IN MATERIA DI GRUPPI DI IMPRESA
E
TRASFERIMENTO
D'AZIENDA
31
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
32
orig.
Titolo V
TIPOLOGIE CONTRATTUALI A ORARIO RIDOTTO, MODULATO O
FLESSIBILE

Capo I
Lavoro intermittente
33
agg.2
agg.1
orig.
34
agg.6
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
35
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
36
agg.2
agg.1
orig.
37
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
38
agg.2
agg.1
orig.
39
agg.2
agg.1
orig.
40
agg.2
agg.1
orig.
Capo II
Lavoro ripartito
41
orig.
42
orig.
43
orig.
44
agg.1
orig.
45
orig.
Capo III
Lavoro a tempo parziale
46
Titolo VI
APPRENDISTATO E CONTRATTO DI INSERIMENTO

Capo I
Apprendistato
47
orig.
48
orig.
49
agg.2
agg.1
orig.
50
agg.1
orig.
51
orig.
52
orig.
53
agg.2
agg.1
orig.
Capo II
Contratto di inserimento
54
agg.2
agg.1
orig.
55
agg.1
orig.
56
orig.
57
orig.
58
orig.
59
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
59 bis
60
orig.
Titolo VII
TIPOLOGIE CONTRATTUALI A PROGETTO E OCCASIONALI
Capo
I
Lavoro a progetto e lavoro occasionale
61
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
62
agg.2
agg.1
orig.
63
agg.1
orig.
64
orig.
65
orig.
66
orig.
67
agg.1
orig.
68
agg.2
agg.1
orig.
69
agg.1
orig.
69 bis
agg.1
orig.
Capo II
Prestazioni occasionali di tipo accessorio
rese
da
particolari
soggetti
70
agg.13
agg.12
agg.11
agg.10
agg.9
agg.8
agg.7
agg.6
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
71
agg.1
orig.
72
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.
73
orig.
74
agg.1
orig.
Titolo VIII
PROCEDURE DI CERTIFICAZIONE

Capo I
Certificazione dei contratti di lavoro
75
agg.1
orig.
76
agg.1
orig.
77
78
79
orig.
80
orig.
81
Capo II
Altre ipotesi di certificazione
82
orig.
83
orig.
84
Titolo IX
DISPOSIZIONI TRANSITORIE E FINALI
85
orig.
86
agg.5
agg.4
agg.3
agg.2
agg.1
orig.

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Testo in vigore dal: 23-8-2013

aggiornamenti all'articolo

Art. 30

Distacco

1. L'ipotesi del distacco si configura quando un datore di lavoro, per soddisfare un proprio interesse, pone temporaneamente uno o più lavoratori a disposizione di altro soggetto per l'esecuzione di una determinata attività lavorativa.

2. In caso di distacco il datore di lavoro rimane responsabile del trattamento economico e normativo a favore del lavoratore.

3. Il distacco che comporti un mutamento di mansioni deve avvenire con il consenso del lavoratore interessato. Quando comporti un trasferimento a una unità produttiva sita a più di 50 km da quella in cui il lavoratore è adibito, il distacco può avvenire soltanto per comprovate ragioni tecniche, organizzative, produttive o sostitutive.

4. Resta ferma la disciplina prevista dall'articolo 8, comma 3, del decreto-legge 20 maggio 1993, n. 148, convertito, con modificazioni, dalla legge 19 luglio 1993, n. 236.

4-bis. Quando il distacco avvenga in violazione di quanto disposto dal comma 1, il lavoratore interessato può chiedere, mediante ricorso giudiziale a norma dell'articolo 414 del codice di procedura civile, notificato anche soltanto al soggetto che ne ha utilizzato la prestazione, la costituzione di un rapporto di lavoro alle dipendenze di quest'ultimo. In tale ipotesi si applica il disposto dell'articolo 27, comma 2.

((

4-ter. Qualora il distacco di personale avvenga tra aziende che abbiano sottoscritto un contratto di rete di impresa che abbia validità ai sensi del decreto-legge 10 febbraio 2009, n. 5, convertito, con modificazioni, dalla legge 9 aprile 2009, n. 33, l'interesse della parte distaccante sorge automaticamente in forza dell'operare della rete, fatte salve le norme in materia di mobilità dei lavoratori previste dall'articolo 2103 del codice civile. Inoltre per le stesse imprese è ammessa la codatorialità dei dipendenti ingaggiati con regole stabilite attraverso il contratto di rete stesso

))

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